ברוכים הבאים

ברוכים הבאים

מטרת התפקיד:
• ניהול מערכת האיכות ותרבות האיכות בחברה ככלי לשיפור הביצועים העסקיים ותמיכה בהשגת יעדי החברה.
• אחריות על יישום והטמעת כל נהלי האיכות של החברה באתריה השונים בעולם.
• ניהול מערכת האיכות בחברה בהתאם למערכת משולבת מלאה עפ"י התקנים: ISO 9001:2015,
ISO 14001:2015, ISO 45001:2018

תחומי אחריות וסמכות:
• יישום מתודולוגיות וכלים להבטחת איכות כולל הטמעת נהלי איכות וניהול בקרת תהליכי איכות בכל חטיבות החברה.
• אחריות מלאה על ממשק האיכות מול לקוחות (After sale) ועם חברות בנות.
• אחריות על ניהול, עמידה ותחזוקה של מערכת האיכות, בהתאם לתקנים בינלאומיים ולתקנים רלוונטיים אחרים.
• אחריות לעמידה בניהול ובדרישות הבטחת האיכות מהספקים, בהתאם לתקני האיכות וכפועל יוצא מדרישות הלקוחות.
• אחריות על ניהול תהליכי בקרת האיכות הפנימיים וביקורת הקבלה.
• ניהול ופרסום תקופתי של מערכת מדדי איכות ועלויות איכות (KPI, QCDM), כולל הכנת והצגת סקר להנהלה לדיון והחלטות.
• ביצוע סקרי שביעות רצון לקוחות יחד עם שרל"ק, ניתוח הנתונים, הצגתם והחלטות לטיפול.
• אחריות לטיפול, ניתוח ותיעוד תלונות לקוחות, חריגות פנימיות וחיצוניות וביצוע פעולות מתקנות (ניהול תהליכים MRB, CAR).
• מעורבות בביצוע ECO עם הנדסה והטמעתו כפועל יוצא של שיפור מתמיד מכשלים/תלונות לקוח.
• ניהול צוות הכפיפים הישירים ומעורבות בניהול כפיפי המשנה בארץ ובעולם בתחום האיכות.

השכלה ומיומנויות נדרשות:
• ניסיון מוכח של 7 שנים לפחות בניהול גיבוש איכות בחברה תעשייתית גלובלית, עם עדיפות לתחום המים.
• השכלה- הנדסת איכות או תעשייה וניהול- חובה. הנדסת מכונות- יתרון.
• הכרות עם תקני הניהול: ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001
• שליטה והכרות עם תוכנת SAP ERP ומודול האיכות
• הכרות והבנת המשמעויות של SPC (Statistic Process Control) – ייתרון
• הבנת תהליכים: ניסיון בניתוח תהליכים והובלת תהליכי שינוי ושיפור
• אנגלית ברמה גבוהה (חובה) – כתיבה, קריאה, דיבור. אנגלית טכנית – יתרון

תכונות וסגנון עבודה:
• ראייה מערכתית
• אסרטיבי, סמכותי, יכולת עמידה בלחצים ותיעדוף בסביבת ריבוי משימות ולחץ.
• תודעת שירות גבוה
• יחסי אנוש טובים ויכולת עבודה כחלק מצוות.
• היתכנות לנסיעות לחו"ל

מטרת התפקיד:
תכנון ייצור ועיתוד המלאי של האתר.

תחומי אחריות וסמכות:
• תכנון ייצור – הפקת תוכניות ייצור מפורטות ברזולוציה יומית למחלקות הייצור הרלוונטיות.
• מעקב ובקרה על התקדמות היצור בכל ההזמנות.
• מעקב אחרי מדדים תפעוליים: OTD,LT, שווי מלאי.
• פתיחת דרישות רכש, מעקב מלאים,הכנת תחזיות לרכש.
• עדכון שוטף על סטאטוס התקדמות ההזמנות ועל כל שינוי וחריגה מהתוכנית.
• סנכרון ותיאום פנים ארגוני – על מנת להבטיח רצף בייצור ומיקוד באספקות ללקוחות.

השכלה ומיומנויות נדרשות:
• השכלה רלוונטית – מהנדס/ת או הנדסאי/ת תעשיה וניהול.
• ניסיון בעבודה בחברה גלובלית – יתרון.
• ניסיון בעיתוד מלאי – יתרון.
• הכרות וניסיון בעבודה עם תוכנת ERP, עדיפות לSAP- – חובה.
• יכולת קריאת שרטוטים והבנה טכנית – יתרון.
• אנגלית טובה – חובה.
• שליטה מלאה בתוכנות אופיס כולל אקסל – חובה.

תכונות וסגנון עבודה:
• עבודה בריבוי משימות ויכולת תיעדוף.
• אסרטיביות.
• יכולת תכנון וביצוע גבוהה.
• סדר, שיטתיות והקפדה על פרטים.
• יכולת עבודה בצוות – עבודה עם ממשקים.
• תודעת שירות גבוהה.
• עצמאות ויכולת ניהול עצמי.

מטרת התפקיד: הובלת פרויקטים חדשניים בתחום טכנולוגיות המים והובלת שיתופי פעולה אסטרטגיים. התפקיד משלב מומחיות טכנית ותהליכית, חשיבה יצירתית וכישורי ניהול גבוהים.

תחומי אחריות וסמכות:
• הובלת פיתוח טכנולוגיות מים מתקדמות ויישום במגוון תחומים בהתאמה לאסטרטגיות החברה, תוך בניית התשתית הנחוצה לפעילות.

• ניהול פרויקטים מורכבים בתחום מחקר ופיתוח טכנולוגיות מים, כולל תכנון, ביצוע וניהול של יעדים, לוחות זמנים ותקציבים, וניהול צוותים מולטי דיספלינריים ברחבי העולם.

• יצירת שיתופי פעולה עם חברות מים מובילות, פיתוח קשרים עם אקדמיה ומוסדות מחקר וייצוג החברה בכנסים מקצועיים ופורומים בינלאומיים.

• סקירת טכנולוגיות מתקדמות במים בצורה רציפה וזיהוי הזדמנויות שוק ברמה בינלאומית, הערכה והמלצה על אימוץ, ניהול רישום פטנטים בתחום.

• הנחיה וליווי למהנדסים וחוקרים בתחום טיפול במים, קידום תרבות של חדשנות ומצוינות מקצועית, ותרומה לגיבוש אסטרטגיית המחקר והפיתוח של החברה.

דרישות התפקיד:
• ניסיון של לפחות 8 שנים בתפקידי מחקר ופיתוח בתעשיית המים
• ניסיון מוכח בניהול פרויקטים מורכבים ובהובלת צוותים
• היכרות מעמיקה עם טכנולוגיות מים מתקדמות ומגמות בתעשייה
• תואר שני או שלישי בהנדסת מים, הנדסה כימית או תחום קרוב
• שליטה מצוינת באנגלית – דיבור, קריאה וכתיבה

תכונות וסגנון עבודה:
• יכולת מוכחת ביצירת שיתופי פעולה ובניהול קשרים מקצועיים
• יכולת ניתוח וחשיבה אסטרטגית ברמה גבוהה
• כישורי מנהיגות, תקשורת ויכולת עבודה בסביבה דינמית ורב-תחומית

תחומי אחריות וסמכות:
• תיאום ותפעול לוגיסטיקה פנים ארצית-
עבודה ישירה מול חברות לוגיסטיקה/משלחים/לקוחות פנים הארגון וחוץ –תחום האחריות כולל ריכוז, ניהול ושיבוץ הבקשות להובלות ואיסופם מכלל המחלקות בארגון.
תוך דגש על: תכנון וביצוע לוגיסטי מדויק, שירות לקוחות ומתן מענה מקצועי ואדיב, תיאום ועובדה עם מחלקות וגורמים שונים בארגון, בקרה ומתן פתרונות מהירים לבעיות.
• ניהול ותפעול מערך העבודה עם לקוחות החברה משלב החוזה ועד שלב הפקת חשבונית ללקוח.
• בקרה ומעקב שוטף של הזמנות לקוח –
במסגרת תפקיד זה, אחריות על בקרה ומעקב של הזמנות הלקוח, החל משלב קבלת ההזמנה ועד לשלב האספקה המוצלחת.
המשימות כוללות: קבלת ההזמנה/בקשה להצעת מחיר ,תכנון תהליך ההספקה, כולל תיאום עם מחלקות שונות, והבטחת עמידה בלוחות הזמנים. בקרה שוטפת ותקשורת שוטפת עם הלקוחות לגבי מצב ההזמנה והאספקה, תוך שמירה על רמת שירות גבוהה.
• טיפול בתלונות לקוח-
בתפקיד זה, קיימת אחריות ישירה בטיפול מקצועי ויסודי בתלונות לקוח, החל מקבלת התלונה מהלקוח או מנהל המכירות, ועד לסיום התהליך.
המשימות כוללות: קבלת התלונה, ריכוז הנתונים והבנת הבעיה.פתיחת התלונה במערכת ה-SAP
• עבודה מול חברות הבנות-
תוך דגש על מספר תחומים מרכזיים: דוח הזמנות פתוחות: ניתוח ובקרה של דוחות ההזמנות.STO ניהול תהליכי הזמנות העברה, כולל תיאום בין המחלקות השונות להבטחת זרימה חלקה של המידע והסחורה ומתן תמיכה לוגיסטית שוטפת לחברות הבנות, כולל טיפול ומעקב אחרי תהליכי ההובלה והאספקה.

השכלה ומיומנויות נדרשות:
• ניסיון בהובלת תחום לוגיסטיקה בחברה תעשייתית.
• הכרת מחשב ושליטה מלאה בתוכנות Office- חובה
• אנגלית מצוינת – כתיבה, קריאה ודיבור – חובה
• הכרות עם מערכת ERP – חובה, SAP – יתרון
• בוגרי קורס יבוא יצוא – יתרון
• ניסיון בתהליכי משרד משלוחים בין-לאומיים ודוקומנטציה- יתרון
• הבנה טכנית על מנת להבין את סוגי מוצרי החברה.
• שפה זרה נוספת – יתרון משמעותי (צרפתית , ספרדית , רוסית)

תכונות וסגנון עבודה:
• ראייה מערכתית, אחריות ומחויבות אישית גבוהה.
• דייקנות (דיוק וירידה לפרטים), לרבות סדר וארגון, יכולת בקרה ומעקב אחר משימות
• יכולת עבודה בצוות ועם ממשקים מרובים, יחסי אנוש מצוינים ובעל/ת תודעת שירות גבוהה
• יכולת התמודדות במצבי לחץ ויכולת לתפעל מספר משימות במקביל.

תיאור התפקיד:
• ניהול שוטף צוות התבניות.
• ניהול משימות הצוות השונות, חלוקת העבודה והגדרת סדרי עדיפויות.
• עבודה מול מחלקת תפ"י ומחלקת הזרקה – תמיכה בתוכנית הייצור השוטפת.
• עבודה מול מחלקת הפיתוח – איש קשר לתכנון תבניות חדשות וקליטה והכנה של תבניות חדשות.
• עבודה מול מחלקת הנדסת הייצור- תמיכה וייעוץ בתחום שינויים הנדסיים.
• תיקון תבניות – במחלקה ואצל קב"מ.
• הגדרה והטמעה של שגרת עבודה עפ"י נהלים בצוות התבניות.
• ריכוז ניהול הלוגיסטיקה והרכש במחלקת התבניות (עבודה מול ספקים, מחלקת רכש ומחלקות הלוגיסטיקה).
• כתיבת דו"ח ותיעוד מצב תבניות במערכת ניהול רצפת הייצור.
• פיתוח הצוות ויכולות הייצור במחלקה.

השכלה ומיומנויות נדרשות:
• מעל 5 שנות ניסיון בתחום אחזקת תבניות הזרקה
• ידע בהפעלת מיכון – כרסומת, מחרטה, משחזת, אירוזיה וכו' – יתרון
• הפעלת ציוד בקרה וטכנולוגי מתקדם- XYZ, כלי מדידה וכו' – יתרון
• ידע בקריאת שרטוטים – חובה
• ניסיון וידע בתוכנת תיב"מ (SW) – יתרון
• יכולת הובלת פרויקטים
• ידע בשימוש בישומי office

תכונות וסגנון עבודה נדרשים להצלחה בתפקיד:
• עבודת מול ממשקי מרובים – יחסי אנוש טובים שירותיות וגישה חיובית
• יכולת ניהול
• תקשורת בינאישית טובה מאד
• עבודה בצוות
• יכולת עבודה תחת לחץ
• סדר וארגון

תיאור התפקיד: מהנדס/ת מוצר במחלקת הנדסת תכן לתחום המתכת

תחומי אחריות וסמכות:
• תכנון המוצר – מידול, שרטוט, עצי מוצר ומפרטים טכניים
• ליווי מוצר במסגרת הנדסת מוצר
• ביצוע הערכת עלויות לדרישות לקוח
• תכנון מערכות, העמדות וליווי תכנון מול לקוח
• תכנון מערכות מים

השכלה וניסיון נדרשים:
• השכלה – מהנדס מכונות – חובה
• שליטה וניסיון בתכנון במערכת CAD מסוג Solid Work – חובה
• ניסיון בתכנון וניהול מוצר בחברה תעשייתית – יתרון
• היכרות עם מערכת SAP – יתרון
• היכרות עם מערכת PLM – יתרון
• ניסיון בתהליכי NPI- יתרון

תכונות וסגנון עבודה:
• יכולת עבודת צוות ועם ממשקים
• יכולת עבודה עצמאית
• שירותיות
• יכולת ירידה לפרטים
• אנגלית ברמה טובה מאוד

מטרת התפקיד: ניהול הדיווח לרשות לניירות ערך ולבורסה בתל אבבי כולל מחלקת חשבות גלובלית (מטה בישראל + חברות בנות), כולל מיסוי, מימון ותזרים, מט"ח והגנות, ביטוחים וניהול תשתיות הדיווח של הקבוצה. ניהול ישיר של כ-2 עובדים בישראל וניהול מטריציוני של כל חשבי הקבוצה בישראל ובחו"ל.

תחומי אחריות וסמכות:
• הכנה, עריכה ואיחוד של דוחות פיננסים של החברה (חודשי, רבעוני ונשתי) לצרכים פינימיים וסטטורים ניהול חשבות הקבוצה
• אחריות על הדיווח לרשות לניירות ערך ולבורסה בתל אביב
• אחריות על תיכנון המס והמיסוי בפוועל של הקבוצה
• אחריות על מערך הדיווח של החברות בקבוצה כולל: תמיכה בצרכי יחידות הקצה (חברות בנות) בניהול הכספים השותף ובנושאים חשבונאיים
• פיקוח על תהליכי הבקרה הפנימית
• ניהול מערך הגזברות של החברהאחריות כוללת על תשתיות כספיות במערכת ה-SAP
• הובלת יוזמות לשיפור מתמיד במבנה ההוצאות ובמטרה לייצר התייעלות
• בניית תהליכים כספיים בחברה
• אחריות על מעקב גבייה, ומדדי יעילות פיננסית שוטפים
• עבודה מול מבקר החיצוני של החברה וניהול הבקרה החיצונית ברמת הקבוצה והיחידות השונות

השכלה ומיומנויות נדרשות:
• ניסיון כחשב/ת קבוצה בחברה תעשייתית גלובלית מעל 50 מיליון דולר – 10שנים ומעלה
• תואר ראשון בכלכלה/ראיית חשבון/מנהל עסקים – חובה, תואר שני – יתרון
• רו"ח מוסמך – יתרון
• ניסיון בניהול מטריציוני של צוותי עבודה גלובליים
• ניסיון בערכית דוחות כספיים מאוחדים של חברות ציבוריןת
• ניסיון בעבודה עם -SAP
• אנגלית ברמה גבוהה מאוד
• שליטה מלאה ביישומי office

תכונות וסגנון עבודה:
• יכולת רתימה והובלת שינויים
• יכולת עבודה מטריציונית
• יוזמה ופרואקטיביות
• ראיה מערכתית
• יחסי אנוש מעולים
•
• יכולת ניהול ממשקים והובלת פרויקטים
• יכולת הובלה עצמאית של תהליכים חוצי אירגון
• שחקן צוות, יכולת עבודה טובה בצוות ועם ממשקי עבודה מורכבים בארץ ובחו"ל

מטרת התפקיד: אחריות על הניהול והפיתוח של מערכות המידע הארגוניות בכל הסניפים והאתרים של החברה

תחומי אחריות וסמכות:
• אחריות על פיתוח של אסטרטגיית מערכות מידע בראייה לטווח של 3-5 שנים ומותאמת לאסטרטגיה העסקית של החברה
• אחריות על קביעת מדיניות למערכות מידע וכתיבת נהלים, כולל פיקוח על יישום הנהלים
• ניהול ופיקוח על כלל מערכות המידע בארגון, כולל מערכות ERP, PLM, CRM, BI ועוד
• הובלה ואחריות על יישום פתרונות ותהליכים במערכת SAP, תוך שיפור וייעול תהליכים עסקיים בארגון
• הבטחת זמינות ואמינות המערכות והתשתיות הטכנולוגיות הארגוניות
• אחריות לאיתור ויישום של טכנולוגיות מתקדמות לשיפור ולתמיכה בתהליכים העסקיים בארגון
• אחריות על ניהול צוותי מערכות המידע באזורים שונים בעולם, כולל גיוס, הכשרה והכוונה
• אחריות על אבטחת המידע, ניהול הסיכונים וקידום תוכניות לשיפור ויישום של פתרונות
• בניית תוכניות עבודה לשיפור ופיתוח המערכות בהתאם לצרכי הארגון
• תכנון וניהול תקציב מערכות המידע, כולל מעקב ופיתוח תוכניות להתייעלות
• עבודה בשיתוף פעולה עם הCFO לאיזון בין עלויות ותועלת במערכות המידע
• ניהול מו"מ וטיפול ברכש IT מול ספקים ונותני שירות

השכלה וניסיון נדרשים:
• ניסיון מוכח בניהול מערכות מידע בארגון גלובלי, תוך דגש על ניהול צוותים רב-לאומיים (לפחות 5 שנים)
• ידע מעמיק עם מוצרים ופתרונות טכנולוגיים מתקדמים בשוק
• ניסיון בניהול והובלה של פרויקטים טכנולוגיים בארגון
• ניסיון בבנייה ותכנון אסטרטגיית מערכות מידע
• ניסיון בפתרון בעיות טכנולוגיות וניהול משברים
• ניסיון בניהול ובהובלת צוות
• ניסיון בניהול תקציב וביצוע בקרה

תכונות וסגנון עבודה:
• יכולת הובלה ניהולית והנעת עובדים
• יכולת לימוד עצמי של טכנולוגיות ופתרונות חדשניים
• יוזמה ואחריות אישית
• תודעת שירות גבוהה
• יחסי אנוש מצוינים, תקשורת בינאישית גבוהה ויכולת לשיתוף פעולה עם מנהלים ומממשקים בארגון
• יכולות סדר וארגון ועבודה על פי נהלים מסודרים
• יכולת לעבוד תחת לחץ וניהול מספר משימות במקביל
• יכולת ביטוי מצוינת בעברית ובאנגלית – כתיבה, קריאה ודיבור
• נכונות לעבודה גמישה בשעות לא שגרתיות מעת לעת

תיאור התפקיד: תמיכה אדמיניסטרטיבית וקבלת קהל באתר עמיעד

תחומי אחריות וסמכות:
• קבלת אורחים במשרדים הראשיים של החברה – לקוחות, ספקים, מועמדים לעבודה ועוד
• מבנה הנהלה – אחריות על תחזוקה שוטפת וראויה של מתחם מבנה ההנהלה, שיהיה נעים ומזמין – כולל לובי, מטבחון ועוד.
• מענה אדמיניסטרטיבי שוטף לעובדים באתר
• תיאום וטיפול באירוח מבקרים של מחלקות התפעול מישראל ומחו"ל
• טיפול שוטף באדמיניסטרציה של מחלקות התפעול – תיאום הדרכות בטיחות ואיכות, טיפול ומעקב אחרי בדיקות רפואיות ובדיקות שמיעה
• פתיחת דרישות רכש וטיפול בחשבוניות בתחומי התפעול ומש"א
• טיפול בהזמנת ציוד משרדי והכנת משרדים לעובדים חדשים
• הזמנת כיבוד למפגשים ואירועים
• חלוקת ביגוד והנעלה, חלוקת מתנות ותמיכה באירועי רווחה
• תמיכה וביצוע של משימות אדמיניסטרטיביות במחלקת מש"א בתחום הרווחה, תקשורת פנים ארגונית ולמידה.

השכלה וניסיון נדרשים:
• ניסיון קודם בעבודה אדמיניסטרטיבית וניהול משרד – יתרון
• שליטה מלאה ביישומי Office
• שליטה באנגלית

תכונות וסגנון עבודה:
• משימתיות ויכולת ביצוע
• סדר וארגון
• שירותיות גבוהה
• תקשורת בינאישית טובה

מטרת התפקיד: ניהול מחלקת ההנדסה באתר בית זרע.
הובלת תחום ההנדסה של המפעל לצורך זמינות, יעילות ואיכות אופטימלית של מערכות היצור בכדי לאפשר עמידה ביעדי הצמיחה והרווחיות של החברה, ולשם מימוש האסטרטגיה התפעולית.

תחומי אחריות:
1. ניהול מחלקת ההנדסה של אתר הייצור בבית זרע.
2. קליטה והעברת מוצרים מפיתוח ליצור.
3. ניהול שינויים הנדסיים.
4. הובלה הנדסית של פרויקטים הנדסיים, פרויקטים של התייעלות בייצור ופרויקטים של מיכון ואוטומציה.
5. הגדרת מדדים ובקרה (KPI).
6. אפיון, תכנון וייצור מתקני ייצור, כלי יצור וכלי בקרה עבור כלל המפעל.
7. ניהול שגרה במחלקת הנדסה: הנדסת ייצור, ממשקי איכות, תהליכים בייצור וקבלנים, תמיכה במכירות וכו'.
8. חבר/ה הנהלת האתר, שותף בהובלת אסטרטגיה מפעלית לצורך עמידה ביעדים העסקיים.

תחומי סמכות:
1. ניהול מקצועי ובינאישי של צוות ההנדסה – (גיוס, שימור, חניכה, למידה, הדרכה, משוב) כדי להמשיך לפתח מומחיות ולהגביר מוטיבציה.
2. קביעת תהליכי עבודה (פיתוח תשתיות ונהלים בתיאום ההנדסה בחברה).
3. הסמכת יצרנים וקבלנים בתיאום עם מחלקות התפעול.
4. הגדרה ועמידה בתוכניות העבודה השנתיות (פעילויות ותקציב).
5. ניהול מקצועי (ידע, מתודולוגיות, כלים, שיטות ותהליכי עבודה) של תחום ההנדסה ויזום פרויקטים הנדסיים על מנת לפתח מומחיות ויתרון תחרותי ובכדי לתת מענה לצרכים העסקיים המשתנים.

השכלה ומיומנויות נדרשות:
• השכלה: מהנדס\ת מכונות.
• ניסיון מקצועי: לפחות 5 שנות בניהול צוות הנדסי בחברה תעשייתית.
• ניסיון קודם בתחום הפולימרים, מתכות, תהליכי ציפוי ותקנים – יתרון!
• הבנה מעמיקה בתהליכי יצור כולל הגדרה וליווי.
• שליטה מלאה בסביבת Office.
• שליטה במערכות CAD מסוג Solid Works – יתרון
• שליטה בעברית, אנגלית ברמה גבוהה – קריאה, כתיבה וניסוח בע"פ.

תכונות וסגנון עבודה:
• יכולת הובלה ניהולית והנעת עובדים
• אמינות גבוהה
• יוזמה ואחריות אישית
• ניהול עבודה בממשקים
• בעל יכולת עבודה עצמאית
• יכולת עבודה בלחץ
• יכולת ניהול מספר משימות במקביל
• תקשורת בינאישית גבוהה

מטרת התפקיד: ניהול קבוצת המוצרים במחלקת בקרה מתקדמת

תחומי אחריות וסמכות:
• אחריות ישירה לניהול מוצרי הבקרה והפלטפורמות השונות לאורך מחזור חייהם
• מוביל/ה את פיתוח האסטרטגיה הארגונית ומפת הדרכים למוצרי הבקרה המתקדמת
• מוביל/ה חשיפה ארגונית למגמות וצרכים בשוק, ועיבודם לתוכנית דרישות שיווקיות
• אחריות על הביצועים העסקיים של המוצר, כולל מעקב וקבלת החלטות מבוססות נתונים
• הובלת שיתופי פעולה חוצי ארגון (פיתוח, תפעול, הנדסה, כספים, מכירות ושיווק) במטרה להבטיח את סנכרון המוצר עם האסטרטגיה העסקית ומענה על צרכי הלקוח
• היכרות מעמיקה עם המוצרים, והובלת תוכניות קידום ושיפור
• קידום המוצרים מול לקוחות ואנשי מכירות כולל הדרכות רלוונטיות
• סמכות מקצועית בכל הקשור לניהול המוצר
• מתן מענה שיווקי ללקוחות פנימיים וחיצוניים
• שותפות והובלה בצוותי רוחב בחברה

השכלה ומיומנויות נדרשות:
• 4-7 שנות ניסיון בניהול מוצר בחברת מוצרים מולטידיסיפלינאריים (חומרה, תוכנה, אפליקציות, ענן) עם פעילות גלובלית
• תואר הנדסי בתחומים טכנולוגיים עדיפות לאלקטרוניקה
• השכלה נוספת בתחום מנהל עסקים / שיווק – יתרון גדול
• אנגלית ברמה גבוהה, כולל יכולת התנסחות בכתב ובע"פ
• ניסיון בהובלת פעילות בינלאומית
• נכונות לנסיעות לחו"ל במידת הצורך (אחת לרבעון)
• ניסיון בעבודה בסביבה ממוחשבת, SAP, Office, Monday, כלי ניהול שונים

תכונות וסגנון עבודה:
• תקשורת בינאישית מעולה ויכולות ליצירת קשרים ארוכי טווח
• יכולת אינטגרציה והובלת תהליכים חוצי ארגון
• מוטיבציה גבוהה ויכולת הנעה עצמית
• בעל כישורי מנהיגות, הובלה והנעת עובדים שאינם ישירים
• מכוונות לקוח וחשיבה עסקית
• הבנה ויכולות טכניות

תיאור התפקיד:
• בדיקה והכנת תבניות לפני הזרקה בהתאם לתוכנית הייצור
• החלפת אינסרטים בתבניות מרובות וורסיות
• טיפולים שוטפים בתבניות אחרי הזרקה
• ביצוע תיקונים בתבניות ברמת דרג א' (בבית המלאכה ו/או בתבנית על מכונת ההזרקה)
• הכנת תבניות חדשות להזרקה ראשונה
• פתיחה ופירוק תבניות עבור מחלקת הנדסה/פיתוח לטובת בדיקת ייתכנות לביצוע שינויים
• רישום ותיעוד סטאטוס תבנית בתוכנת ניהול רצפת הייצור

השכלה ומיומנויות נדרשות:
• לפחות 2 שנות ניסיון מעשי בתחום עבודת תבניות הזרקה
• ידע וניסיון מעשי בהפעלת מיכון קונבנציונלי –.יתרון
• ידע וניסיון בהפעלת מיכון עיבוד שבבי ממוחשב (CNC) – יתרון
• ידע בקריאת שרטוטים – חובה
• כישורים טכניים

תכונות וסגנון עבודה נדרשים להצלחה בתפקיד:
• תקשורת בינאישית טובה מאד
• גישה חיובית והענות לאתגרים
• עבודה בצוות
• סדר וארגון
• נכונות ללמוד ולהתפתח בתחום המקצועי
• יכולת חניכה ולימוד עובדים שותפים לצוות

תחומי אחריות וסמכות:
• ניהול והובלת שינויים הנדסיים במוצרים קיימים.
• טיפול בתלונות לקוח ובעיות הנדסיות במוצרים קיימים.
• הכנת שרטוטי ייצור.
• תמיכה הנדסית במחלקות ההרכבה באתר: בניית הוראות הרכבה, בדיקה ותהליכי הכשרת עובדים ביחד עם מנהלי המחלקות.
• הגדרת צרכים ושותף בכתיבת מפרטי דרישות למתקני ייצור ואוטומציה (עבודה עם מהנדסי האוטומציה).
• תכנון מתקנים תומכי הרכבה.
• תמיכה הנדסית במחלקת האיכות באפיון ותכנון תהליכי ומתקני בדיקה ותהליכי בקרה.
• העברה מפיתוח לייצור של מוצרים חדשים.

השכלה וניסיון נדרשים:
• מהנדס/ת מכונות
• היכרות וניסיון בעבודה עם תוכנת SOLIDWORKS – חובה
• ניסיון הנדסי קודם בחברה תעשייתית
• ניסיון קודם בתכנון מוצרים לייצור בהזרקת פלסטיק
• ניסיון קודם בחברה העוסקת בתחום המוצרים הפולימריים – יתרון
• הכרות עם מערכת SAP – יתרון
• הכרות עם מערכת PLM – יתרון
• אנגלית (דיבור וקריאה/כתיבה) ברמה גבוהה.

תכונות וסגנון עבודה:
• יכולת הובלה וניהול תהליכים משלב זיהוי הצורך ועד הטמעה
• יכולת ניהול עצמית
• עבודה מול ממשקים, תיאום וסנכרון בין גורמים שונים באתר
• יכולת עבודה על מספר משימות במקביל
• עבודת צוות
• שגר ושכח

General:
Amiad is a global company that manufactures a wide range of solutions and filters in the field of water filtration. Amiad has multiple manufacturing sites worldwide. The HQ engineering department is responsible for designing and managing the configurations of Amiad's products. It outlines the engineering policy within the company and holds professional responsibility for the production methods of Amiad's products in subsidiary companies.

Objectives of the Position:
• Management of the designs teams in HQ and coordination of the engineering system activities: product engineering, manufacturing engineering, configuration engineering, electrical engineering, technology, and regulation.
• Developing and implementing engineering strategies that align with overall business objectives and market trends.
• Professional guidance in manufacturing engineering for various territories and ensuring that production is carried out using the same methods and standards.
• Collaborating with other departments such as product management, sales, and marketing to ensure engineering efforts support company-wide initiatives.
• Implementing processes and standards to maintain high-quality production of Amiad's products.
• Providing quick and accurate responses to the sales, marketing, and operations departments to meet the company's goals.
• Defining and leading engineering workflows: item and product infrastructures, change management, NPI processes.
• Managing workflow routines in interfaces (marketing, sales, and operations).
• Setting objectives and key performance indicators (KPIs).
• Member of the operations management team.
• Responsible for managing the global engineering managers forum.

Requirements:
• Education – bachelor's degree in mechanical engineering.
MBA or Systems management – an advantage.
• Professional experience: At least 5 years of managing an engineering team in an industrial company.
• Previous experience in polymer, metals, processing, coatings, and leading international standards.                                                                                                • Previous experience in a Global Company- an advantage.                                       • Deep understanding of manufacturing processes including definition and guidance.
• Familiarity with PLM systems.
• Full proficiency in CAD systems (Solid Works – an advantage).
• Hebrew and English at a high level – reading, writing, and verbal communication.

Personal Abilities:
• Leadership and employee management skills.
• Initiative and proactiveness.
• Ability to lead changes and implement them.
• Independent decision-making ability.
• Resilience to multitasking and pressure.
• Excellent human relations and outstanding interpersonal communication.
• Ability to work in interfaces with multiple stakeholders within the company